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员工培训实施方案(精品5篇)
员工培训实施方案要怎么写，才更标准规范？根据多年的文秘写作经验，参考优秀的员工培训实施方案样本能让你事半功倍，下面分享【员工培训实施方案(精品5篇)】，供你选择借鉴。
员工培训实施方案篇1
一、培训目的
1、让新员工了解公司概况，规章制度，组织结构，使其更快适应工作环境。
2、让新员工熟悉岗位职责，工作流程，与工作相关业务知识以及服务行业应具备的基本素质。
二、培训对象
公司所有新进员工
三、培训时间
新员工入职培训期1个月，包括2-3天的集中脱岗培训及后期的在岗培训。
四、培训方式
1、脱岗培训：采用集中授课的形式。
2、在岗培训：采用日常工作指导及一对一
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